Вход



Поиск по сайту
Google на mf.grsu.by

  
Главная страница >> Сотрудничество с ИТ-индустрией >> Гродненский офис компании Itransition

Гродненский офис компании Itransition

Основанная в 1998 году компания Itransition является одним из ведущих разработчиков программного обеспечения в СНГ. В компании работает более 1300 квалифицированных IT-специалистов, а клиентами компании являются мировые бренды из 30 стран мира. Наши усилия по созданию лучших условий для сотрудников были удостоены золотых медалей на конкурсе «Бренд года» в категории «Лучший работодатель» в 2012 и 2013 годах, а в 2014 году компания Itransition стала лауреатом первой премии «HR-Бренд Беларусь 2014».

Среди сотрудников компании Itransition много студентов – мы знаем, каким потенциалом могут обладать молодые и мотивированные разработчики. Именно поэтому мы прилагаем максимум усилий для поддержки и развития молодых людей, предлагая пройти стажировку в компании по направлениям .NET и PHP. Прохождение стажировки можно совместить с производственной или преддипломной практикой. Стажеры, показавшие хороший результат, получают предложение о трудоустройстве, а также возможность распределения в Itransition.

Сейчас в Гродненском офисе компании работают 28 выпускников факультета информатики и математики ГрГУ!

Для всех сотрудников компании предусмотрены отличные условия работы: современная техника и IT-инфраструктура, сервисная служба 911 «одно окно» для любых обращений, места для отдыха в офисе. Каждые полгода для всех сотрудников организуют индивидуальный День карьерного роста, где обсуждается карьерный план, достижения, готовится представление на изменение квалификации, должности и заработной платы.

Многие бонусы от работы в Itransition важны не менее высокой зарплаты: бесплатное медицинское обслуживание, компенсация стоимости спортивных абонементов, бонусы по случаю свадьбы и рождения ребенка, корпоративные праздники, дополнительный оплачиваемый отпуск и многое-многое другое.

  
За содержание страницы отвечает Савицкая О.А.
©
Кафедра СПиКБ, 2002-2017